إدارة تنوع الموارد البشرية وعلاقتها بمستوي الالتزام التنظيمي لدي أعضاء هيئة التدريس في الجامعات السعودية /
Author
آل شميخ، خالد بن معيض بن عبد الله، مؤلف
Abstract
الهدف من البحث الذي نحن بصدده هو دراسة العلاقة بين إدارة تنوع الموارد البشرية وعلاقتها بمستوي الالتزام التنظيمي لدي أعضاء هيئة التدريس في الجامعات السعودية ولتحقيق هذا الهدف تم استخدام المنهج الوصفي التحليلي وقام بتصميم أداة البحث الاستبانة.
