أهداف الدراسة : هدفت الدراسة إلى معرفة واقع الشفافية الإدارية لدى القيادات الأكاديمية النسائية في الجامعات السعودية الأهلية, ومعوقات تطبيقها, وتقديم المقترحات التي سوف تساهم بإذن الله في تطبيق الشفافية الإدارية في الجامعات السعودية الأهلية, بالإضافة إلى الفروق بين متوسط استجابات أفراد مجتمع الدراسة حول تطبيق الشفافية الإدارية لدى القيادات الأكاديمية النسائية والتي تعزى لمتغيرات الدراسة ( الجامعة - المؤهل - عدد سنوات الخبرة .